Phỏng vấn xin việc vị trí PG không phải là điều dễ dàng với nhiều bạn trẻ khi đi xin việc. Nếu bạn đang chuẩn bị đi phỏng vấn vị trí này hãy tham khảo ngay bài viết dưới đây từ chúng tôi. không những thế, đừng quên chuẩn bị cho mình 1 bài giới thiệu bản thân cực chuẩn nữa nhé. Kinh nghiệm phỏng vấn PG samsung LG Electronics Việt Nam “chính chủ” “LG là 1 công ty đa đất nước, 1 tập đoàn lớn, sở hữu môi trường khiến việc giỏi, cơ sở rất tốt, nhà mình lại hơi gần doanh nghiệp nên rất mong mang thể vào làm việc trong công ty. Nộp đơn ứng tuyển vào vị trí Production Staff khoảng được 1 tuần thì doanh nghiệp gọi điện hứa lịch phỏng vấn. Mình nộp ở Hải Phòng, LG Electronics Việt Nam là tổ chức sở hữu số vốn đầu tư lớn nhất tại Hải Phòng với 1,5 tỉ đô. công ty hẹn 3h chiều, ở nhà chuẩn bị 1 số câu hỏi thông thường rồi khoảng hơn 2h thì xuất hành. Đi qua cầu Trạm Bạc 1 chút là mang thể thấy ngay tổ chức LG có tượng trưng hơi to đặt trên mái doanh nghiệp. Gửi xe và đi vào phòng chờ của công ty nằm trên đường 10, tiến hành khiến cho thủ tục để lấy thẻ khách đợi 1 khi thì mang một chị bên nhân sự tổ chức dẫn vào. Hôm đó cùng phỏng vấn mang tôi mang 9 người hồ hết, có duy nhất 1 bạn nữ. Chị nhân sự dẫn vào một phòng họp khá là nhỏ đợi 10 phút thì có một ông người Hàn Quốc đi vào, cả nhóm đứng dậy chào rồi sau ấy lại ngồi xuống. Tất cả cộng phỏng vấn 1 khi. Dưới đây là Cách trả lời phỏng vấn PG hiệu quả. + Câu 1: Bạn sở hữu thể giới thiệu 1 chút về bản thân được không? Câu này khi đi xin việc kiên cố sẽ mang rồi, nên bản thân tôi đã chuẩn bị hơi kĩ câu hỏi này. Vậy nên khi nhắc hơi là trôi chảy. Do vậy mà cũng đỡ run hơn phần đông. + Câu hai : Bạn đã từng làm ở đâu chưa? Giả dụ sở hữu thì tại sao bạn lại nghỉ việc? Bản thân tôi vừa mới ra trường nên vẫn chưa từng đi khiến cho ở đâu cả. + Câu 3: khi học ở trường bạn thích học nhất môn gì? Vì LG là công ty điện tử nên tôi đã chọn môn tôi thích học nhất ở trường là điện tử số. + Câu 4: Bạn biết gì về doanh nghiệp của chúng tôi? Vì đã chuẩn bị trong khoảng trước nên tôi tương đối là tự tín trả lời câu hỏi này. Những thông báo chính cơ bản tôi đều nhớ và nêu đầy đủ. (Cứ khai triển trong khoảng những ý phía trên nhé!) + Câu 5: Bạn mong muốn mức lương bao nhiêu? Tôi mong muốn mức lương là 300$. Chỉ hỏi 5 câu vậy thôi, bản thân tôi ngồi số 2 nên dù tư vấn xong rồi nhưng vẫn phải ngồi đợi tương đối lâu. Xong rồi chị nhân sự thông tin ai đỗ sẽ nhận được điện thoại đi làm cho, ai không nhận được điện thoại coi như trượt. Rồi sau ấy chị ấy dẫn ra ngoài cổng trả thẻ lấy chứng minh thư rồi đây về.” 17 điều cần lưu ý lúc đi phỏng vấn doanh nghiệp Hàn Quốc Như đã phân tách trên đây, LG là tập đoàn to của Hàn Quốc. Do đó, đa phần các nhà lãnh đạo đều là người Hàn Quốc. Họ cũng chính là người trực tiếp PV bạn. Vì vậy, dù ứng tuyển cho LG hay bất kì tổ chức nào của Hàn Quốc thì bạn cũng đều nên biết những điểm cần lưu ý trong quá trình PV để nâng cao thêm khả năng thành công. Cụ thể: 1. Nên Phân tích công ty Hàn Quốc tổng thể và doanh nghiệp hiện sẽ phỏng vấn đề cập riêng có phù hợp với tính cách, sở thích của mình rồi hãy quyết định với nên đi phỏng vấn hay không? Hãy phấn đấu bộc lộ rằng mình đã Nhận định những thông báo cơ bản liên quan đến doanh nghiệp này. 2. Trước khi đến phỏng vấn cần điện thoại, hẹn chuẩn xác thời gian và địa điểm, xác nhận xem đã nhận được giấy tờ mình gửi hay chưa? Có cần bổ sung gì hay không? Gặp ai? 3. Người Hàn Quốc rất xác thực về mặt thời gian, do vậy khi phỏng vấn không nên đi quá sớm và tuyệt đối ko được đi muộn. 4. Người Hàn rất chú ý tới ấn tượng ban sơ, vì thế hãy tạo ấn tượng ban sơ rẻ nhất, áo xống, đầu tóc phải đẹp nhưng không lòe loẹt, nét mặt vui vẻ nhưng ko quá hưng phấn hay bao tay. 5. Chọn đúng chỗ ngồi lúc ngồi phỏng vấn 6. Xưng hô: Người Hàn Quốc đề cao tính khiêm tốn và lễ nghĩa 7. Người Hàn tin người Hàn hoặc một ai ấy đã biết hơn người lạ: nếu bạn được ai ấy giới thiệu thì cần nói rõ là được giới thiệu trước khi bắt đầu phỏng vấn. 8. Hồ sơ: nên bằng tiếng Hàn hoặc tiếng Anh thật kỹ và ấn tượng, ko nên khai hết đa số những doanh nghiệp đã khiến ví như làm cho ở tổ chức đó quá ngắn. 9. Cần diễn tả rõ và dứt khoát ước muốn vào khiến cho việc tại công ty và sẽ khiến việc lâu dài tại đây. 10. Câu giải đáp cần tình thật và trung thực, người Hàn Quốc với khả năng phân tích rẻ và chỉ cần 1 yếu tố lấp lửng là 1 bất lợi rất lớn. 11. Tuổi tác: Bạn nên lưu ý tổ chức Hàn Quốc không dành đầu tiên tuyển người phổ thông tuổi, họ ngại sai làm người phổ biến tuổi. 12. Mức lương: yêu cầu cho biết mức lương lúc tuyển dụng, một số công ty Hàn Quốc ko có thang bảng lương cụ thể, đàm phán về lương thuộc về năng lực của bạn. Nên nhớ, các đơn vị Hàn Quốc rất ít nâng cao lương. Tránh trạng thái thỏa thuận xong lương nhưng tương lai ko đi làm. Lương thưởng, phúc lợi cần phải rõ ràng và xác thực, nhưng cũng đừng quá kỳ kèo bớt 1 thêm 2 13. Người Hàn sùng bái học nhái và rất chú trọng học thức, nên nhấn mạnh tới tên tuổi, uy tín của môi trường bạn đã học và khiến cho việc trước đây. 14. Người Hàn đề cao tính hòa thuận và phục tùng trong tổ chức, do vậy đừng biểu hiện cá tính quá mạnh hoặc quá tự tin. 15. Tụ hội cao độ trong khi phỏng vấn chính là yếu tố cần yếu, không sử dụng điện thoại, ko khiến cho việc riêng, không bắt người khác phải chờ đợi. 16. Hãy biết tạo ra sự đồng cảm trong công đoạn phỏng vấn qua quan niệm sống, nhân sinh quan Á Đông. 17. Phải tự tín và diễn đạt rõ quan niệm của mình bằng giải đáp không hay mang, cũng như biểu hiện sự nhất quán trong công đoạn giải đáp của bản thân. trên đây là những kinh nghiệm khi đi phỏng vấn xin việc xuất sắc ghi điểm với nhà tuyển dụng. Hy vọng qua bài viết này đã giúp bạn đọc tham khảo bổ sung kiến thức hữu ích cho mình khi đi phỏng vấn.
